Hotels Association vun Sri Lanka: Beschte jonk Perséinlechkeeten unerkannt

An enger rezenter Pressekonferenz zu Colombo ofgehalen, huet d'Hotels Association of Sri Lanka (THASL) hiren éischten Insel-breet Concours ugekënnegt fir déi aussergewéinlechst Perséinlechkeeten ënner de Jugendlechen an der Gaaschtfrëndlechkeet ze beurteelen. D'Pressekonferenz war a Präsenz vum President an dem Organisatiounscomité vun THASL ofgehalen. 'Rising Star of Hospitality 2017' Trophy gouf op der Pressekonferenz a Verbindung mat der Neistart vun der offizieller Websäit vun The Hotels Association of Sri Lanka enthüllt.

Jonk Mataarbechter vun 200 Member Hoteler op der ganzer Insel wäerte fir de gewënschte Titel ënner néng Disziplinnen kämpfen, wou se op aussergewéinlech Fäegkeeten, Talenter a Perséinlechkeetseigenschaften vun engem Expertpanel vu Fachleit bewäert ginn.

Kommentéierend iwwert d'Matière, President vun der Hoteler Association vu Sri Lanka Här Sanath Ukwatte gesot: "Haut huet d'Land 22,000 Stär Klass Hotel Zëmmeren am formelle Secteur an ass erwaart vun weider ze wuessen 6500 Zëmmeren vun 2020. Am Moment, d'Gesamtinvestitioun ass iwwer 3 Milliarden US-Dollar an et soll bis 1.5 ëm 2020 Milliarden US-Dollar weider eropgoen. Dëst ass bei wäitem déi héchst Investitioun, déi all eenzel Secteur am Land gemaach huet. Ausserdeem hunn d'Nettoakommes vun Touristen Arrivéeën elo US $ 3.5 Milliarde iwwerschratt an am Géigesaz zu aneren Exportindustrie bleiwen d'Suen déi verdéngt am Land.

Den Här Ukwatte huet bäigefüügt, "Tourismus ass eng héich lukrativ Industrie fir d'Land well et net nëmme grouss direkt an indirekten Beschäftegung generéiert, awer och wesentlech Investitiounen unzitt, wat d'Land hëlleft fir vill gebraucht Auslandsaustausch ze verdéngen. Trotz den attraktiven Attributer, déi d'Industrie offréiert, sinn d'Jugend vun haut net bewosst vum richtege Potenzial am Hotel Secteur. Fir déi éischte Kéier an eiser Branche hu mir décidéiert dës jonk Stären z'identifizéieren an z'erkennen. THASL Rising Star Award ass eng Iddi aus deem Denken gebuer an d'ganz Industrie ass opgereegt a freet sech op dëst grousst Event dat geplangt ass de 24.^th Oktober am BMICH.

De Rising Star of Hospitality Concours riicht sech exklusiv un d'Jugend tëscht 18 an 27 Joer a gëtt an dräi Phasen ofgehalen. Déi éischt Phase wäert beruffsorientéiert Fäegkeeten a Kompetenzen evaluéieren, a gëtt op regionalem Niveau ofgehale. Déi zweet Phase evaluéiert d'Bewerber op Basis vun den Detailer, déi an hire jeweilege Kandidate-Uwendungsformulare geliwwert ginn. Déi drëtt a lescht Phase wäert d'Kandidaten weider evaluéieren op Basis vu Bewäertungen aus de viregte Ronnen, duerno ginn d'Topscorer weider duerch en een-op-een Interview iwwerpréift.

Topscorer vum Concours ginn als Gewënner ugewisen, éischte Leefer an zweete Leefer ënner néng verschiddene Kategorien nämlech - Concierge / Bell Hop, Receptionist, Public Area Attendant, Room Attendant, Steward / Waiter, Kitchen Steward, Bartender, Pool Attendant / Liewen Garde an Telefon Bedreiwer. Kandidaten, déi sech aus der éischter an zweeter Ronn qualifizéieren, kréien jeeweils e Maximumscore vun 35%, wouropshin 45 Kandidate fir d'Finale qualifizéiert sinn.